Lead Development Manager (w/m/d) Digitales Lernen
Du begeisterst Dich für die digitale Welt und Big Brand Thinking? Dich fasziniert die Schnittstelle Mensch-Technologie? Ist es Deine Stärke, Kontakte zu knüpfen und strukturiert auszubauen, motivieren Dich Chancen, Abschlüsse und zufriedene Kunden?
Willkommen im Vertrieb der imc!
Wir suchen Persönlichkeiten, die begeistert sind und andere begeistern wollen von unseren digitalen Lernlösungen und deren Mehrwert für Menschen und Organisationen.
Es erwarten Dich eine beeindruckende Kundenlandschaft, innovative Projekte, ein vielfach ausgezeichnetes Produktportfolio sowie ein (gemessen am Markt und unserer Branche) überdurchschnittliches Unternehmenswachstum.
Als Lead Development Manager (w/m/d) kannst du Dich selbst verwirklichen, bist Teil unseres Sales-Teams und leistest einen maßgeblichen Beitrag zum Sales Erfolg der imc.
Deine Aufgaben
- Du agierst an der Schnittstelle von Vertrieb und Kunde
- Du bist verantwortlich für die Generierung und Qualifizierung von Leads
- Du baust unsere Sales Pipeline aus und unterstützt das Team in der Weiterentwicklung der Leadmanagement-Strategie
- Du analysiert Zielgruppen, identifizierst potenzielle Kunden, sprichst diese via direkte Kontaktaufnahme an und koordinierst Kundenmeetings
- Du ermittelst Kundenanforderungen in Telefonaten und kurzen Produktpräsentationen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung zur Optimierung von Tools und Steuerung von Sales-Kampagnen
- Marktrecherche als Basis für die Neukundenakquise
- Berichten und Reporting der Lead-Ergebnisse
Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
Dein Profil
- Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung im B2B Software Vertrieb oder Business Development mit
- Du hast schon erfolgreich moderne Marketing Tools wie Hub Spot und/oder den LinkedIn Sales Navigator genutzt und kennst Dich aus mit Social Selling
- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!
Gemeinsam arbeiten wir daran, neue Kunden für die imc zu gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir kümmern uns um die Kunden und deren Erfolg und versuchen stets, das Beste für sie herauszuholen. Dabei hilft es, dass sich unser Team aus vielfältigen Kollegen mit unterschiedlichen Hintergründen und Ansichten zusammensetzt, denn im Austausch finden wir die optimale Lösung.
Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsZurichSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsDeutschlandweitSales and Business Development
- More
Lead Development Manager (w/m/d) Digitales Lernen
Du begeisterst Dich für die digitale Welt und Big Brand Thinking? Dich fasziniert die Schnittstelle Mensch-Technologie? Ist es Deine Stärke, Kontakte zu knüpfen und strukturiert auszubauen, motivieren Dich Chancen, Abschlüsse und zufriedene Kunden?
Willkommen im Vertrieb der imc!
Wir suchen Persönlichkeiten, die begeistert sind und andere begeistern wollen von unseren digitalen Lernlösungen und deren Mehrwert für Menschen und Organisationen.
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Als Lead Development Manager (w/m/d) kannst du Dich selbst verwirklichen, bist Teil unseres Sales-Teams und leistest einen maßgeblichen Beitrag zum Sales Erfolg der imc.
Deine Aufgaben
- Du agierst an der Schnittstelle von Vertrieb und Kunde
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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
Dein Profil
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- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

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Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

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Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!
Gemeinsam arbeiten wir daran, neue Kunden für die imc zu gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir kümmern uns um die Kunden und deren Erfolg und versuchen stets, das Beste für sie herauszuholen. Dabei hilft es, dass sich unser Team aus vielfältigen Kollegen mit unterschiedlichen Hintergründen und Ansichten zusammensetzt, denn im Austausch finden wir die optimale Lösung.
Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
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Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
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- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
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- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

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Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
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- Du agierst an der Schnittstelle von Vertrieb und Kunde
- Du bist verantwortlich für die Generierung und Qualifizierung von Leads
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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
Dein Profil
- Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung im B2B Software Vertrieb oder Business Development mit
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- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

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Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

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Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Du begeisterst Dich für die digitale Welt und Big Brand Thinking? Dich fasziniert die Schnittstelle Mensch-Technologie? Ist es Deine Stärke, Kontakte zu knüpfen und strukturiert auszubauen, motivieren Dich Chancen, Abschlüsse und zufriedene Kunden?
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Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
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Software Implementation Consultant / Project Manager
We are looking for an enthusiastic, energetic individual who desires a challenging consulting role and thrives on delivering successful projects to join our growing US team.
As an imc Software Implementation Consultant/Project Manager, you will be working on delivering new customer projects, as well as working with our existing customers to deliver ongoing work packages for our leading learning management system and other imc software products.
Your Tasks
- Running workshops with our customers to understand their requirements and provide an insight into solution options
- Analyse our customers' requirements to form solution designs and specification documents
- Perform software configurations based on specifications
- Define and configure interfaces (batch .csv, SSO, API etc.)
- Write test cases and complete end to end testing, as well as supporting our customers in their own testing
- Diagnose and report system errors as well as test fixes
- Project management and package delivery using waterfall and agile methods
- Running training workshops and coaching sessions with the customer's teams
- Support pre-sales activities with running demos, presentations, completing technical tender responses and pitches
Your Strengths
- Ability to build outstanding relationships with our customers
- Excellent Project Management skills
- Ability to present and run both functional and technical meetings and workshops
- Customer driven with ability to work in a team and autonomously
- Ability to effectively challenge our customers and colleagues
- Fluency in English both written and verbal.... German a big plus!
- Understanding of SQL database driven web-based applications
- Experience consulting or configuring of business software systems (LMS)
- Knowledge of SSO solutions, APIs, and interfacing protocols beneficial

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

With public transport you can reach all our offices easily and conveniently

Not only do we enjoy working together, but we also like to socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit
Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.
Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Koven Minien. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.


Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

In a face-to-face interview we get to know each other.

Your offer - we are happy to have you on board.
Your future team comprises a diverse range of colleagues with a common goal: Helping our clients to map their professional development processes in our learning management system with great success. Each team member contributes their individual knowledge and experiences, and the combination leads to success. Willingness to help and a good sense of humour are among the key characteristics our Customer Service colleagues share.
Mutual respect is the foundation for a great team culture. The colleagues also like to get together after work to discuss projects informally.

The reason why Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, wishes that the focus should not be on a system or learning content, but rather on the needs of the employees.

Somewhere in between genius and madness: From the life of our IT system administrator Raffael

In this Interview, Suwhathi reveals how she became a hosting engineer at imc and what she thinks of the supposed male domains in IT.






















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsZurichSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsDeutschlandweitSales and Business Development
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Full Stack Java Developer, Digital School Platform
We are looking for an experienced, talented and communicative senior developer, eager to join our international project team developing a brand-new and innovative Digital School Platform. You will develop back-end and front-end microservices to extend an existing cloud-based multi-tenant learning management system. We guarantee new challenges and exciting development opportunities every day, in addition to our substantial employee benefits.
Your Tasks
- For our Digital School Platform, develop tools that empower pupils, students, teachers and administrators during the pandemic crisis and for 21st century education.
- Together with the team invent and implement hands-on solutions to the problems that our users really face when transforming school education.
- Development of microservices (back-end and front-end) based on the Java Spring Framework for our Digital School Platform.
- Analyse business requirements, design technical solutions based on multiple technologies, implement and test them.
- Support as a developer the whole product innovation process - from the first idea through the iterative development of minimum viable products with validation and evaluation in prototype, pilot and full production scenarios.
- Take an active role in the development phases and improve our methodologies & used technologies.
- Research on technical solutions, build and share know-how with your colleagues.
Your strengths
- At least 2 years of experience in software development (preferably in Agile-SCRUM).
- Knowledge on Java EE technologies (Java Spring is desirable).
- Experience with web/application servers and databases.
- Clean-code & design patterns knowledge with a focus on correctness, readability and reusability is desirable.
- Experience in the development of web front-ends is required (in React/TypeScript).
- Knowledge about cloud technologies & services (Docker containers, Kubernetes) is desirable.
- Experienced about continuous integration, deployment and micro-services architecture is an advantage.
- Pioneering spirit and adaptability to a dynamic work environment.
- Fluency in English is mandatory

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

With public transport you can reach all our offices easily and conveniently

Not only do we enjoy working together, but we also like to socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit
Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.
Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Nicolae Purcar. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.



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Your offer - we are happy to have you on board.
Working in one of our international teams at the Saarbrücken, Sibiu, Melbourne or Freiburg location, our products and projects provide you with continuous professional development opportunities. We are particularly proud of the diversity in our teams: The range of experiences and wealth of ideas our colleagues are contributing help to maintain a leading edge with our technology and continuously improve our products.
We largely use an agile approach, working in Scrum teams with great focus on professionalism and quality. We never make do with half a job. We strive for solid and viable solutions. We give you the freedom to work independently while supporting you where we can.

In this job slot, our Technical Consultant Gajan breaks down the stereotype of loner techies and tells us more about the exciting work in the field of Technical Consulting.

Only notorious naggers work in quality assurance? No way! In the job-slot interview, QA specialist Ioana explains what icebergs have to do with her daily work.

Find out what four wins and software architecture have in common in this interview with Eric.






















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Full Stack Java Developer, Digital School PlatformProfessionalsSibiuSoftware Development
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Technical Consultant - Digital Learning (w/m/d)ProfessionalsMünchenSoftware Development
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Technical Consultant - Digital Learning (w/m/d)ProfessionalsFreiburgSoftware Development
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Technical Consultant - Digital Learning (w/m/d)
Als Technical Consultant (w/m/d) bist Du an der Umsetzung von nationalen und internationalen Kundenprojekten beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unserem Business Consulting und dem Kunden, kümmerst Du Dich um alle technischen Problemstellungen während eines Projektes und berätst den Kunden auch hinsichtlich möglichen Anpassungsentwicklungen.
Die Besetzung der Position ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) möglich- zudem können wir uns eine standortunabhängige Zusammenarbeit im Homeoffice vorstellen.
Deine Aufgaben
- Analyse und Bewertung von fachlichen und technischen Kundenanforderungen
- Diagnose von Systemfehlern sowie Fehleranalyse
- Durchführung von technischen Workshops mit Kunden
- Analyse der Kundenanforderungen zur Erstellung von Spezifikationsdokumenten
- Durchführen von Softwarekonfigurationen
- Definieren und Konfigurieren von Schnittstellen (SSO, REST-API usw.)
- Übernahme der Rolle des technischen Projektleiters für größere Projekte
- Vorbereiten und Durchführen von Workshop-Präsentationen und Schulungen für Kunden
Dein Profil
- Hochschulabschluss in einem IT-bezogenen Bereich mit einschlägiger Erfahrung
- Fähigkeit, komplexe technische Infrastrukturen zu analysieren
- Bereitschaft zur Kommunikation mit Kunden und anderen Abteilungen innerhalb imc
- Erfahrung in der Leitung von technischen Meetings und Workshops
- Lösungsorientiertes Denken mit dem Wunsch zu lernen
- Fähigkeit, zu verhandeln und Kunden von der bestmöglichen Lösung zu überzeugen
- Verständnis von SQL-Datenbank-gestützten webbasierten Anwendungen
- Erfahrung mit verschiedenen Deployment- und Netzwerktechnologien wie K8S, Docker, Tomcat, IIS, WAF ist wünschenswert
- Erfahrung in der Beratung oder Konfiguration von Unternehmenssoftwaresystemen (LMS) wäre von Vorteil
- Kenntnisse von SSO-Lösungen, APIs und Schnittstellenprotokollen sind unerlässlich
- Bereitschaft zum kontinuierlichen Lernen am Arbeitsplatz

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln kannst du all unsere Offices optimal erreichen

Durch unsere Mitgliedschaft im Branchenverband BITKOM hast du Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen
Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Andreas Schweitzer. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.


Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!
Du arbeitest in einem unserer internationalen Teams am Standort Saarbrücken, Sibiu, Melbourne oder Freiburg und hast die Möglichkeit, dich mit unseren Produkten und Projekten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Besonders stolz sind wir auf die Diversität in den Teams – Kollegen mit verschiedenen Erfahrungen und Ideen helfen dabei, unsere Technologien auf den neusten Stand zu halten und unsere Produkte stetig zu verbessern.
Wir arbeiten größtenteils agil in Scrum-Teams und legen großen Wert auf Professionalität und Qualität. Mit 50 Prozent geben wir uns nicht zufrieden, sondern suchen nach soliden, tragfähigen Lösungen. Wir geben dir den Freiraum selbstständig zu arbeiten, unterstützen dich aber auch, wo wir können.

Unser Technical Consultant Gajan räumt im Jobslot mit dem Vorurteil eigenbrötlerischer Techis auf und berichtet mehr über die spannende Arbeit im Bereich Technical Consulting.

In der Qualitätssicherung arbeiten nur notorische Nörgler? Von wegen! Im Job-Slot Interview erklärt QA-Spezialistin Ioana was Eisberge mit ihrer täglichen Arbeit zu tun haben.

Finde im Interview mit Eric heraus, Was Vier gewinnt und Software-Architektur gemeinsam haben






















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