Lead Development Manager (w/m/d) Digitales Lernen
Du begeisterst Dich für die digitale Welt und Big Brand Thinking? Dich fasziniert die Schnittstelle Mensch-Technologie? Ist es Deine Stärke, Kontakte zu knüpfen und strukturiert auszubauen, motivieren Dich Chancen, Abschlüsse und zufriedene Kunden?
Willkommen im Vertrieb der imc!
Wir suchen Persönlichkeiten, die begeistert sind und andere begeistern wollen von unseren digitalen Lernlösungen und deren Mehrwert für Menschen und Organisationen.
Es erwarten Dich eine beeindruckende Kundenlandschaft, innovative Projekte, ein vielfach ausgezeichnetes Produktportfolio sowie ein (gemessen am Markt und unserer Branche) überdurchschnittliches Unternehmenswachstum.
Als Lead Development Manager (w/m/d) kannst du Dich selbst verwirklichen, bist Teil unseres Sales-Teams und leistest einen maßgeblichen Beitrag zum Sales Erfolg der imc.
Deine Aufgaben
- Du agierst an der Schnittstelle von Vertrieb und Kunde
- Du bist verantwortlich für die Generierung und Qualifizierung von Leads
- Du baust unsere Sales Pipeline aus und unterstützt das Team in der Weiterentwicklung der Leadmanagement-Strategie
- Du analysiert Zielgruppen, identifizierst potenzielle Kunden, sprichst diese via direkte Kontaktaufnahme an und koordinierst Kundenmeetings
- Du ermittelst Kundenanforderungen in Telefonaten und kurzen Produktpräsentationen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung zur Optimierung von Tools und Steuerung von Sales-Kampagnen
- Marktrecherche als Basis für die Neukundenakquise
- Berichten und Reporting der Lead-Ergebnisse
Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
Dein Profil
- Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung im B2B Software Vertrieb oder Business Development mit
- Du hast schon erfolgreich moderne Marketing Tools wie Hub Spot und/oder den LinkedIn Sales Navigator genutzt und kennst Dich aus mit Social Selling
- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!
Gemeinsam arbeiten wir daran, neue Kunden für die imc zu gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir kümmern uns um die Kunden und deren Erfolg und versuchen stets, das Beste für sie herauszuholen. Dabei hilft es, dass sich unser Team aus vielfältigen Kollegen mit unterschiedlichen Hintergründen und Ansichten zusammensetzt, denn im Austausch finden wir die optimale Lösung.
Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsZurichSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsDeutschlandweitSales and Business Development
- More
Lead Development Manager (w/m/d) Digitales Lernen
Du begeisterst Dich für die digitale Welt und Big Brand Thinking? Dich fasziniert die Schnittstelle Mensch-Technologie? Ist es Deine Stärke, Kontakte zu knüpfen und strukturiert auszubauen, motivieren Dich Chancen, Abschlüsse und zufriedene Kunden?
Willkommen im Vertrieb der imc!
Wir suchen Persönlichkeiten, die begeistert sind und andere begeistern wollen von unseren digitalen Lernlösungen und deren Mehrwert für Menschen und Organisationen.
Es erwarten Dich eine beeindruckende Kundenlandschaft, innovative Projekte, ein vielfach ausgezeichnetes Produktportfolio sowie ein (gemessen am Markt und unserer Branche) überdurchschnittliches Unternehmenswachstum.
Als Lead Development Manager (w/m/d) kannst du Dich selbst verwirklichen, bist Teil unseres Sales-Teams und leistest einen maßgeblichen Beitrag zum Sales Erfolg der imc.
Deine Aufgaben
- Du agierst an der Schnittstelle von Vertrieb und Kunde
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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
Dein Profil
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- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

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Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

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Gemeinsam arbeiten wir daran, neue Kunden für die imc zu gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir kümmern uns um die Kunden und deren Erfolg und versuchen stets, das Beste für sie herauszuholen. Dabei hilft es, dass sich unser Team aus vielfältigen Kollegen mit unterschiedlichen Hintergründen und Ansichten zusammensetzt, denn im Austausch finden wir die optimale Lösung.
Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und fokussiert. Du versteht es gleichermaßen selbständig als auch im Team zu arbeiten
- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.
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Gemeinsam arbeiten wir daran, neue Kunden für die imc zu gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir kümmern uns um die Kunden und deren Erfolg und versuchen stets, das Beste für sie herauszuholen. Dabei hilft es, dass sich unser Team aus vielfältigen Kollegen mit unterschiedlichen Hintergründen und Ansichten zusammensetzt, denn im Austausch finden wir die optimale Lösung.
Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
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- Du bist kontaktstark, kannst gut zuhören und bist sprachlich versiert, schriftlich wie mündlich
- Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein schnelles Reaktionsvermögen
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- Du gewinnst Menschen anhand Deiner Überzeugungskraft, Expertise und Freundlichkeit

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

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Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

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Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) ist möglich.
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Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Oliver Nussbaum. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

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Trotz ambitionierter Ziele vergessen wir nicht, dass wir Menschen sind und teilen Emotionen und lustige Momente. Wir verbringen ab und an auch Freizeit zusammen, so geht das Münchener Team gerne gemeinsam aufs Oktoberfest oder trinkt nach der Arbeit zusammen ein „Weißes“.

Freundlich, hilfsbereit und Fußball-begeistert: lerne unseren Sales-Consultant Vildan aus der Schweiz kennen

Im Interview verrät Nick, was seine wichtigste Aufgabe als Managing Director der imc Österreich ist und was Work-Life Balance heute für ihn bedeutet.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.




















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Business Development Manager - Learning Technology
At imc we hire great people and believe it is a very exciting time for the digital learning industry. We reward our employees for the impact they make, and value innovative approaches they bring. We are on the look-out for an enthusiastic, Business Development Manager, to join our Melbourne team, who desires a challenge in helping grow our business, through playing a lead role in individual customer satisfaction, retention, and engagement for our valued customers whilst maximising the growth potential on each account in terms of revenue.
What you'll be doing
- Owning the relationship with your customer accounts (both existing and new) and maintaining a strong connection through regular interaction and engagement
- Developing and implementing well defined strategic plans for managing both your current and target accounts
- Acquiring new customer accounts by identifying and pursuing new business opportunities, as well as by expanding existing customer accounts via up-selling and cross-selling
- Working with the customers and our internal teams to analyse requirements, prepare function and technical solution proposals and draft statements of work to address customer problems
- Processing of incoming enquiries, offer preparations, RFP’s, tenders, conducting negotiations of price and contract conditions
Here's what you'll need
- Client centric with the ability to build outstanding relationships with our clients
- Excellent listening skills to accurately understand client pain points
- Ability to navigate and understand all aspects of complex business software, and translate its value to both technical and non-technical stakeholders
- Highly responsive and communicative (both internally and externally), with an attention to detail and quality
- Business minded ability to enable bona fide business outcomes for both imc and our customers
- Excellent communication (written and verbal) and interpersonal skills

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

A dedicated training program brings you closer to your objectives

Not only do we enjoy working together, but we also like to socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit
Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.
Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Alison West. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.


Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

In a face-to-face interview we get to know each other.

Your offer - we are happy to have you on board.
Together, we work on winning new clients for imc and developing long-term client relationships. We always look after our clients, support their success, and strive to maximise their benefits. It helps that our team comprises versatile colleagues with diverse backgrounds and perspectives, never failing to find the optimal solution in collaboration.
Despite our ambitious goals, we always acknowledge that we are human, and share emotions and funny moments. Every so often, we also spend our free time together.

Friendly, helpful and enthusiastic about football: get to know our sales consultant Vildan from Switzerland

Ivana Lee is Managing Director Asia, located in Singapore – sounds like a great title, but what does she actually do all day?

The reason why Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, wishes that the focus should not be on a system or learning content, but rather on the needs of the employees.




















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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsGrazSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsZurichSales and Business Development
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Lead Development Manager (w/m/d) Digitales LernenProfessionalsDeutschlandweitSales and Business Development
- More
Learning Software Consultant, Pre-Sales
Looking for a move from a technical role into the sales space, or maybe you were in a consultancy role and looking for a new challenge in a customer facing environment? Love a good challenge - always looking for a silver lining and innovative approach to solve them? Communication is your forte – building meaningful relationships comes naturally?
imc is an energetic and innovative international Software as a Service (SaaS) Learning Management System (LMS) provider, with over 350 employees across 12 countries and a fantastic collection of well-known global brands in our portfolio. We are looking for a Learning Software Consultant, Pre-Sales to join our growing US team. We have a fantastic team who see themselves as partners to our clients, contributors to our culture by supporting one another, and focused on taking our business on its growth journey.
Here's what you'll do
- Evaluate tender opportunities and prepare detailed, eye catching responses to RFPs and RFTs during the pre-sales phase, responding to questions, proposal and business case content and RFP follow up meetings and demonstrations
- Confidently present imc products to organisations either in the pre-procurement or procurement phases
- Work alongside the Business Development team in articulating customer objectives to determine a final set of business requirements
- Ensure clarity of functional and non-functional details to build and present a technical solution
- Lead follow-up meetings with potential customers to skilfully and authoritatively present product demonstrations
Here's what you'll need
- A minimum of 3 years’ experience in a similar role
- Excellent written and verbal communication skills; you’re able to work with a wide variety of people and to collaborate with geographically distributed teams
- Scrupulous attention to detail, both in terms of content and presentation
- Customer centricity with the ability to think on your feet
- Ability to effectively demonstrate software solutions with energy and passion to convince prospects of our solutions and key value proposition
- Passionate, self-directed, and ready to jump in

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

A dedicated training program brings you closer to your objectives

Not only do we enjoy working together, but we also like to socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit
Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.
Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Russell Donders. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.



Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

In a face-to-face interview we get to know each other.

Your offer - we are happy to have you on board.
Together, we work on winning new clients for imc and developing long-term client relationships. We always look after our clients, support their success, and strive to maximise their benefits. It helps that our team comprises versatile colleagues with diverse backgrounds and perspectives, never failing to find the optimal solution in collaboration.
Despite our ambitious goals, we always acknowledge that we are human, and share emotions and funny moments. Every so often, we also spend our free time together.

Friendly, helpful and enthusiastic about football: get to know our sales consultant Vildan from Switzerland

Ivana Lee is Managing Director Asia, located in Singapore – sounds like a great title, but what does she actually do all day?

The reason why Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, wishes that the focus should not be on a system or learning content, but rather on the needs of the employees.




















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Business Development Manager - Learning Technology
At imc we hire great people and believe it is a very exciting time for the digital learning industry. We reward our employees for the impact they make, and value innovative approaches they bring. We are on the look-out for an enthusiastic, Business Development Manager, to join our Singapore team, who desires a challenge in helping grow our business, through playing a lead role in individual customer satisfaction, retention, and engagement for our valued customers whilst maximising the growth potential on each account in terms of revenue.
What you'll be doing
- Owning the relationship with your customer accounts (both existing and new) and maintaining a strong connection through regular interaction and engagement
- Developing and implementing well defined strategic plans for managing both your current and target accounts
- Acquiring new customer accounts by identifying and pursuing new business opportunities, as well as by expanding existing customer accounts via up-selling and cross-selling
- Working with the customers and our internal teams to analyse requirements, prepare function and technical solution proposals and draft statements of work to address customer problems
- Processing of incoming enquiries, offer preparations, RFP’s, tenders, conducting negotiations of price and contract conditions
Here's what you'll need
- Client centric with the ability to build outstanding relationships with our clients
- Excellent listening skills to accurately understand client pain points
- Ability to navigate and understand all aspects of complex business software, and translate its value to both technical and non-technical stakeholders
- Highly responsive and communicative (both internally and externally), with an attention to detail and quality
- Business minded ability to enable bona fide business outcomes for both imc and our customers
- Excellent communication (written and verbal) and interpersonal skills

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

A dedicated training program brings you closer to your objectives

Not only do we enjoy working together, but we also like to socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit
Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.
Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Alison West. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.


Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

In a face-to-face interview we get to know each other.

Your offer - we are happy to have you on board.
Together, we work on winning new clients for imc and developing long-term client relationships. We always look after our clients, support their success, and strive to maximise their benefits. It helps that our team comprises versatile colleagues with diverse backgrounds and perspectives, never failing to find the optimal solution in collaboration.
Despite our ambitious goals, we always acknowledge that we are human, and share emotions and funny moments. Every so often, we also spend our free time together.

Friendly, helpful and enthusiastic about football: get to know our sales consultant Vildan from Switzerland

Ivana Lee is Managing Director Asia, located in Singapore – sounds like a great title, but what does she actually do all day?

The reason why Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, wishes that the focus should not be on a system or learning content, but rather on the needs of the employees.




















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